Кодекс этики профессиональных бухгалтеров

Высокий профессионализм бухгалтера должен дополняться высоким моральным обликом. В соответствии с данным постулатом в июле 1996 г. Международная федерация бухгалтеров приняла Кодекс этики профессиональных бухгалтеров, который представляет собой свод моральных императивов (требований), предъявляемых к бухгалтерам всего мира, и состоит из трех частей:

• часть А - относится ко всем профессиональным бухгалтерам;
• часть В - относится только к публично практикующим бухгалтерам;
• часть С - относится только к наемным бухгалтерам.

Кодекс разработан на базе фундаментальных принципов порядочности, объективности, профессиональной компетентности и должной тщательности, конфиденциальности.

Согласно Кодексу профессиональный бухгалтер обязан иметь хорошую репутацию, воздерживаться от действий, которые могли бы нанести ущерб его репутации, предоставлять свои услуги в соответствии с техническими и профессиональными стандартами.

Кодекс признает, что цели бухгалтерской профессии состоят в выполнении работы в соответствии с самыми высокими стандартами профессионализма, обеспечении самых лучших результатов работы и выполнении требования о соблюдении общественных интересов. Эти цели требуют соблюдения четырех основных требований бухгалтерской профессии:

• достоверность - в обществе в целом существует потребность в достоверной информации и надежных информационных системах;
• профессионализм - существует потребность в людях, которые могут быть без сомнений идентифицированы клиентами, работодателями и другими заинтересованными сторонами как специалисты в сфере бухгалтерского учета;
• качество услуг - необходима уверенность в том, что все услуги, предоставленные профессиональным бухгалтером, соответствуют высшим стандартам качества;
• доверие - потребители услуг профессиональных бухгалтеров должны быть уверены в существовании основ профессиональной этики, регулирующих предоставление таких услуг.

Кодекс этики профессиональных бухгалтеров предназначен как для публично признанных профессиональных бухгалтеров, работающих на условиях аутсорсинга, так и наемных профессиональных бухгалтеров. Данный кодекс является базовым, описывающим стандартные ситуации и обстоятельства, с которыми могут столкнуться бухгалтеры в своей деятельности, и устанавливает основные правила поведения и осуществления профессиональной деятельности.