 
поиск по сайту
|
Оценка студентом соответствия условий практики требованиям программы В дневнике по практике многих вузов Беларуси и не только существует раздел "Оценка студентом соответствия условий практики требованиям программы, ... подробнее |
| Борьба рабочих за социальные права в Европе в 19 веке Переход от ручного труда к машинному, фабрично-заводскому производству не привел к улучшению положения рабочих, большая часть результатов труда которых присваивалась владельцами средств производства. ... подробнее |
Организация труда в сельскохозяйственном кооперативе
В деятельности сельскохозяйственных кооперативов принимают участие граждане, имеющие различный правовой статус: основные и ассоциированные члены кооперативов, наемные работники.
Работник – лицо, которое не является членом кооператива и привлекается по трудовому договору (контракту) на работу по определенной специальности, квалификации или должности.
В производственном кооперативе личное трудовое участие члена кооператива в его хозяйственной деятельности является обязательным. Члены кооператива и их наследники имеют преимущественное право на получение работы в соответствии со своей специальностью и квалификацией. В производственном кооперативе не менее 50 % объема работ должно выполняться его членами.
Формы и системы оплаты труда в кооперативах могут быть разные: сдельная и повременная, денежная и натуральная. В производственных кооперативах широко применяются сдельно-премиальная, аккордная, повременно-премиальная системы, оплата труда от валового дохода и др.
Основная форма организации труда в кооперативах – производственная бригада (комплексная, специализированная и т. д.).
Производственная бригада – постоянное подразделение, коллектив, имеющий в своем пользовании землю и другие средства производства, который выполняет основную часть (70–80 %) сельскохозяйственных работ по производству продукции и несет ответственность за конечные результаты работы. В зависимости от природно-экономических условий количество работников в бригаде может составлять 40–50 человек и более. С целью высокопроизводительного использо-вания сельскохозяйственной техники минимальный размер пашни, закрепленной за бригадой, должен быть 400–500 га.
Формой внутрибригадной организации труда в производственных кооперативах является звено – группа работников, выполняющая в составе бригады отдельные производственные процессы. По численности работников звенья могут быть от 3–4 до 8–10 человек в зависимости от объема выполняемых работ.
Наряду с бригадами и звеньями в кооперативах создаются механизированные отряды, уборочно-транспортные, посевные и другие
комплексы для выполнения основных работ.
Работник – лицо, которое не является членом кооператива и привлекается по трудовому договору (контракту) на работу по определенной специальности, квалификации или должности.
В производственном кооперативе личное трудовое участие члена кооператива в его хозяйственной деятельности является обязательным. Члены кооператива и их наследники имеют преимущественное право на получение работы в соответствии со своей специальностью и квалификацией. В производственном кооперативе не менее 50 % объема работ должно выполняться его членами.
Формы и системы оплаты труда в кооперативах могут быть разные: сдельная и повременная, денежная и натуральная. В производственных кооперативах широко применяются сдельно-премиальная, аккордная, повременно-премиальная системы, оплата труда от валового дохода и др.
Основная форма организации труда в кооперативах – производственная бригада (комплексная, специализированная и т. д.).
Производственная бригада – постоянное подразделение, коллектив, имеющий в своем пользовании землю и другие средства производства, который выполняет основную часть (70–80 %) сельскохозяйственных работ по производству продукции и несет ответственность за конечные результаты работы. В зависимости от природно-экономических условий количество работников в бригаде может составлять 40–50 человек и более. С целью высокопроизводительного использо-вания сельскохозяйственной техники минимальный размер пашни, закрепленной за бригадой, должен быть 400–500 га.
Формой внутрибригадной организации труда в производственных кооперативах является звено – группа работников, выполняющая в составе бригады отдельные производственные процессы. По численности работников звенья могут быть от 3–4 до 8–10 человек в зависимости от объема выполняемых работ.
Наряду с бригадами и звеньями в кооперативах создаются механизированные отряды, уборочно-транспортные, посевные и другие
комплексы для выполнения основных работ.
Если Вам необходимо написание реферата, курсовой или дипломной работы по данной теме, Вы можете
Позвонить:
Ещё из раздела Экономика организаций АПК
В условиях рыночных отношений субъекты хозяйствования в АПК, оценивая будущие выгоды и затраты, ориентируется на производство тех видов продукции, которые будут пользоваться наибольшим спросом на рынке. Покупатель, в свою очередь, отдаёт ...
В подрядных коллективах оплата труда должна быть дифференцирована с учётом коэффициента трудового участия (КТУ) каждого работника. КТУ представляет обобщённую количественную и качественную оценку личного трудового вклада работника в конечный ...
Качество земельных участков, их плодородие неодинаковы по зонам, областям, районам, хозяйствам республики. Поскольку количество лучших земель ограничено, то сельскохозяйственные предприятия ведут производство и на землях среднего и худшего ...
Деятельность предприятия – это совокупность технологических процессов и взаимоотношений, связанных с производственными процессами. Она осуществляется в соответствии с целями и задачами предприятия и приносит доход. В зависимости от целей и функций ...
Цена является объективной экономической категорией товарного производства и рыночных отношений. Она выражает причинно-следственные связи в развитии экономических отношений по поводу учёта и соизмерения общественно необходимых издержек производства ...
Каждое предприятие в определении своей стратегии ориентируется, как правило, на получение максимальной прибыли. В то же время любое производство товаров немыслимо без затрат. На приобретение факторов производства предприятие осуществляет конкретные ...
Эффективность производства означает отношение или сопоставление полученного полезного эффекта (результата) с затратами на его получение. Повышение экономической эффективности производства имеет важное значение. Оно позволяет при тех же ресурсах ...
Важной составной частью материально-технических ресурсов агропромышленного (и любого) предприятия являются оборотные средства, которые включают оборотные производственные фонды и фонды обращения. Оборотные производственные фонды , участвуя в ...
В процессе производства сельскохозяйственной продукции кроме земли и рабочей силы используются материальные ресурсы: машины и оборудование, здания и сооружения, семена и удобрения, корма и др. средства и предметы труда. По характеру участия в ...
В результате хозяйственной деятельности производственные кооперативы получают прибыль. Порядок распределения прибыли кооператива утверждается на общем собрании членов кооператива в течение 3 месяцев после окончания финансового года. Прибыль ...
Союз потребительских обществ является некоммерческой организацией и действует на основании устава и учредительного договора. Он не отвечает по обязательствам своих членов, которые несут субсидиарную ответственность по его обязательствам. Союз ...
Деятельность производственных и потребительских кооперативов осуществляется на основании Гражданского кодекса Республики Беларусь. Параграф 3 «Производственные кооперативы» содержит: – статья 107. «Понятие производственного кооператива» определяет ...
